Tinereţea, avantajul în piaţa muncii

Citim în ultima vreme, pe tot felul de statistici oficiale, despre faptul că persoanele cu vârsta de 40 de ani sunt cele mai afectate de şomaj. Poţi să stai cu CV-ul în mână şi să-l trimiţi la zeci de firme, dar şanşele de a-ţi răspunde vreun patron, pentru angajare, sunt aproape nule. Nu o spun eu, ci experienţa a zeci de persoane, care, trecute de 40 de ani, au ajuns în situaţia de a-şi căuta de lucru şi nimeni nu le oferă nicio o şansă. Se caută tineri, cruzi, fără prea multe idei, fără prea multe cunoştinţe. Ei sunt uşor de modelat şi ştiu să se supună. „Optimizarea” forţei de muncă prin reducerea de personal, din cauza crizei, i-a adus pe foarte mulţi în situaţia de a ajunge şomeri. Unii sunt indemnizaţi, alţii fără ajutor de şomaj, însă toţi închistaţi şi cu prea puţine speranţe că vor reuşi să se angajeze. Şansele de angajare sunt slabe mai ales pentru cei trecuţi de vârsta de peste 40 de ani. Astăzi, nu e nevoie să prezinţi diplome sau alte hârtii de pe la şcolile de unde ai umblat, nu e nevoie să-ţi prezinţi ideile, ci trebuie să ţii cont de ideile altora. Dacă te angajezi, neapărat trebuie să faci ceea ce ţi se spune, nu ceea ce crezi tu că presupune munca ta. Dacă prinzi un job de contabil, calculele trebuie să iasă aşa cum îi convin celui care te plăteşte. Dacă eşti femeie de serviciu şi în locul aspiratorului ţi s-a pus în braţe mătura, pentru a scoate un covor impecabil fără iz de praf, e foarte clar că trebuie să nu cobeşti şi să ţii cont de sfat. Performaţele se obţin cu ambiţie, prin perseverenţă, prin atitutine, cu zâmbetul pe buze şi în permaneneţă cu o atitudine pozitivă. În rest nu contează, totul, toate problemele le laşi acasă! Poate, dacă prinzi un job de farmacist, singur eşti un om fericit! Dacă ţi se spune că trebuie să scapi de stocul medicamentelor, te descurci! Faci promoţii şi atunci când clientul îţi cere pilule pentru o anumită durere, îi spui rapid că ai medicamentele la promoţie, care sigur îi vor prinde bine. Ai grijă! Trebuie să te descurci să scapi de stoc, să zâmeşti, să minţi frumos şi clar vei fi angajatul ideal! În caz contrar, rişti să nu faci mulţi purici prin firma la care tocmai ai reuşit să te angajezi şi … nu dă bine. Lumea te cunoşte! Va spune despre tine că ai schimbat zeci de joburi, pentru că eşti un om slab, fără competenţe profesionale şi fără ambiţie. În primul rând, trebuie să îţi pară bine că ai unde să munceşti, că ai unde să te duci dimineaţa, că poţi să-ţi întreţii familia din salariul pe care-l primeşti. Trebuie să îţi convină pentru că, în caz contrar rişti să ajungi pe drumuri, fără job, un paria, un întreţinut! Dacă nu îţi convine, vin zece în locul tău. Necăjiţi sunt mulţi care stau la porţile firmelor să se angajeze. Spun firme, pentru că acolo mai sunt cât de cât şanse. La stat, n-are rost să încerci dacă eşti singur pe lume. Oricum Codul muncii sau etica profesională sunt aşa…, vorbe-n vânt, legi scrise doar pe foaie. În piaţa muncii sunt legi nescrise pe care e mai bine să nu le ştii! Dacă ai peste 40 de ani şi îţi cauţi de lucru, CV-ul tău aproape că nu mai contează. Baftă oricum!

Alte articole

5 Thoughts to “Tinereţea, avantajul în piaţa muncii”

  1. Anonim

    Imi permit sa va contrazic dna. Eu cunosc pe cineva care fiind paznic la mistreti s-a transferat direct la Vama Zalau! E-adevarat, va dau dreptate, nimeni nu l-a intrebat ce scoli a facut. Fratele lui e intr-o poza aici la voi in ziar si da lectii despre ce sa facem cu impozitele pe pamant.

  2. Zălăuan

    Excelent articol !
    Analiza pertinentă făcută de Augusta dezvăluie de fapt caracterul rapace, egoist, al banului, în societatea capitalistă.
    Atunci când actualii pensionari se încadrau în muncă , într-o societate în plină dezvoltare, persoanele în vârstă erau chiar foarte căutate, pentru experienţa lor profesională. Aproape toţi eram tineri în specialitate.

  3. Anonim

    ,,La stat, n-are rost să încerci dacă eşti singur pe lume.”
    as dori sa dezvoltati in viitoarele articole aceasta afirmatie. Pt. a se -STII – odata pt totdeuna ce inseamna angajarile la stat si cum se fac ele!!!
    Ati reusit cu un cinism crud sa descrieti realitatea pietei muncii. A fost deajuns cat s-a ascuns mizeria sub pres!!!
    -Egalitate de sanse- nu aici, nu acum!!!

  4. zorro

    cel ,mai bine este sa pleci din tara asta de doi bani fara nici un viitor,acolo gasesti ceva de lucru si daca ai 50 de ani sau peste ,e mai greu fara discutie dar banii sunt ok,nu lucrez la un smecher de patron escroc care sa te exploateze,plus e putin probabil ca peste 25 de ani va fi pensie decenta in romania,deci oricum cotizezi degeaba,treaba cu trimisul de CV la kg oricum e o prostie nu tine ,trebuie sa ai ori relatii sau pile ori niste abilitati foarte bune de care e nevoie sa gasesti ceva de lucru,acum vb de orasele mari in zalau nu merge oricum,aici mai bine deschizi tu ceva firma sau pfa,aici nu sunt numai cateva locuri de munca disponibile si alea prost platite ,multi se ocupa cu smecherii si furtisaguri si mici evaziuni

  5. Unu' de...40-si

    Hmmmm…doar nu vorbiti de Romania?!…nu pot sa cred…

Leave a Comment